je lídr, který věří, že ty nejlepší výsledky přicházejí tehdy, když jsou lidé na prvním místě. Tento globálně zkušený manažer, s trvalým zájmem o společenskou odpovědnost, ve svém vedení uplatňuje principy Servant Leadership. Je hluboce přesvědčen, že právě tento přístup prokazatelně buduje nezbytnou důvěru, která pohání skutečnou angažovanost zaměstnanců a vede k trvalým úspěchům.